Продакт-менеджер образовательного проекта

Компания "Текарт, консалтинговая группа"

Чем предстоит заниматься:

- руководить процессом разработки продукта — road-map проекта, проработка идей и гипотез, прогнозирование бюджета и ресурсов, взаимодействие с подрядчиками;
- анализировать рынок и конкурентов по продукту, формулировать УТП и определять отстройку от конкурентов;
- формулировать концепцию продукта и ценностное предложение, а также решения, их реализующие;
- проводить CustDev и CX исследования, считывать и формировать предложения для улучшения клиентского опыта;
- разрабатывать финансовую модель продукта;
- организовывать и проводить маркетинговые мероприятия для продвижения продукта;
- координировать работу команды, взаимодействовать с разными подразделениями компании и стейкхолдерами.

Что мы ожидаем от кандидата:

- продуктовый подход и предпринимательское мышление;
- аналитические способности и системный подход;
- способность к самостоятельной работе, умение планировать и расставлять приоритеты, координировать несколько задач одновременно;
- способность погружаться в новую сферу, умение работать с большой неопределенностью;
- адаптивность, умение смотреть на ситуацию с разных сторон и видеть несколько уровней решения проблемы, предлагать решения, а не констатировать проблемы;
- не только понимание «что» и «как» делать, но и готовность делать это своими руками;
- умение аргументировать предложения и решения;
- оптимистичность и готовность менять мир к лучшему :)

Что мы предлагаем:

- возможность формировать и развивать новое бизнес-направление в рамках компании;
- вовлеченность и поддержка на уровне топ-менеджмента;
- амбициозные профессиональные задачи и возможности для их реализации, отсутствие бюрократии;
- работу в сильной команде, готовой поддержать инновационные подходы и решения;
- различные продуктовые задачи (услуги и решения, информация и аналитика, обучение и оргразвитие)

Почему вам понравится работать у нас:

- Мы входим в ТОП-100 лучших работодателей России и занимаем первое место в Туле по версии Headhunter (среди компаний до 250 сотрудников).
- С первого дня мы гарантируем официальное трудоустройство, полный соцпакет и соблюдение всех норм Трудового кодекса РФ.
- Наш коллектив состоит из высококвалифицированных специалистов, мы оказываем качественные услуги, наши клиенты остаются с нами надолго, рекомендуя нас своим партнерам.
- У нас очень дружелюбная атмосфера и демократичный стиль общения, без барьеров между управляющей командой и другими сотрудниками.
- У нас есть возможности для профессионального и карьерного роста, а также обучение внутри компании. Мы инвестируем в обучение новичков и развитие опытных сотрудников, развиваем собственные программы.
- Благодаря IT-аккредитации можно воспользоваться льготной IT-ипотекой и отсрочкой от срочной службы.
- У наших сотрудников есть возможность работать 2 дня в неделю удаленно.
- Наши сотрудники имеют возможность безлимитно получать консультации корпоративного терапевта и проходить раз в полгода общую диагностику.
- В нашем офисе оснащен спортивный зал.
- Мы поддерживаем стремление сотрудников развиваться и вести активный образ жизни. У нас есть клуб активного и познавательного туризма, книжный клуб, школа иностранных языков и собственная музыкальная группа.
- Мы проводим интересные корпоративные мероприятия.
- У нас удобная и бесплатная парковка для автомобилей и велосипедов сотрудников.

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя