Менеджер по оптовым продажам (режущий инструмент)

от 50 000 до 150 000 руб.

Компания Фрезер работает на рынке профессионального инструмента с 2015 года. (Металлорежущий, измерительный, слесарный, специнструмент и оснастка). Мы имеем опыт работы с оборонными и машиностроительными предприятиями Тульской области и Центрального федерального округа.

В связи с развитием новых направлений и открытием новых регионов продаж мы увеличиваем штат сотрудников компании! Мы ищем менеджера по оптовым продажам инструмента!

Что мы Вам предлагаем:

• Разъездной характер работы (на нашем авто) или работу в офисе;
• Зарплата: оклад + премия. Средний доход наших сотрудников в месяц - 80 000 рублей и выше;
• Оформление по ТК РФ;
• График работы 5/2: ПН-ЧТ с 08:15 до 17:00, ПТ с 08:15 до 16:00;
• Хорошо оборудованное рабочее место и автоматизированные инструменты (отдельный стол, компьютер, корпоративный телефон);
• Карьерный рост: по результатам работы есть перспектива стать руководителем данного отдела;
• Обучение по продажам и система наставничества: наши менеджеры проходят обучение от руководителей и собственников нашей компании;
• Молодой дружный коллектив профессионалов (мы любим эффективно работать и весело отдыхать!)

Мы готовы работать с вами, если Вы:

• Готовы к работе и желаете обучаться и начинать зарабатывать;
• Активный, ответственный, энергичный, внимательный;
• Если у вас есть релевантный опыт в продажах или проведении переговоров, для Вас это будет преимуществом!

Чем предстоит заниматься:

• Активные продажи (клиентскую базу предоставляем);
• Проведение переговоров(телефонные переговоры/личные встречи);
• Работа в программе 1С (если нет опыта, научим);
• Контроль отгрузок, работа с дебиторской задолженностью.

Наши сотрудники профессионалы, которым доверяют, умеют работать со сложной тематикой, упорные в достижении цели, увлеченные работой, именно поэтому их заработки постоянно растут!

Наша ценность - это люди. Поэтому мы высоко ценим каждого заинтересованного в развитии себя и компании.

Мы ждем ваше резюме! Можно откликнуться на вакансию, либо сразу позвонить HR.